¿Qué es el mobbing?

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Está entre los problemas más frecuentes en el trabajo moderno. Enterate acá si fuiste víctima. Luego, leemos tu consulta. A grandes rasgos al #mobbing o acoso laboral se lo puede definir como todo comportamiento abusivo que atenta por su repetición y sistematicidad...
¿Qué es la indemnización por fallecimiento?

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Sabemos que es un momento difícil. Te orientamos y ayudamos a transitarlo desde nuestro lugar. Enterate acá qué corresponde recibir, quienes pueden recibirlo, cómo y todo lo que necesitás saber. Este asunto lo establece el art. 248 de la ley de contrato de trabajo. De...
¿Qué es la indemnización agravada?

¿Qué es la indemnización agravada?

Y si a vos te corresponde y no lo sabías? Enterate en este post! La Ley de Contrato de Trabajo establece cuándo procede la indemnización. Determina que no se indemniza si hay justa causa; mutuo acuerdo; jubilación; renuncia; abandono de trabajo por parte del...
¿Qué es la indemnización por antiguedad?

¿Qué es la indemnización por antiguedad?

Este es uno de los rubros más importantes en la finalización del vínculo laboral por #despido. ¡Veamos todo en este post! La ley de contrato de trabajo establece que en caso de despido sin justa causa, el empleador deberá pagarle al trabajador/a una indemnización...
Acreditación haberes

Acreditación haberes

La primera regla es: todos los trabajadores. Ahora veamos los detalles. El Poder Ejecutivo Nacional prohibió las suspensiones y despidos, decretando que todos los trabajadores tienen derecho a percibir el 100% de sus haberes. Como excepción algunas cámaras...
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